İşten Ayrılan Çalışana Rekabet Yasağı ile Sır Saklama Yükümlülüğünün Hatırlatılması Noter Bildirimi

İşten Ayrılan Çalışana Rekabet Yasağı ile Sır Saklama Yükümlülüğünün Hatırlatılması Noter Bildirimi

Sır saklama ve rekabet etmeme, işçinin işten ayrılsa bile uyması gereken yükümlülükler arasındadır. işten ayrılan bir işçi bilerek veya bilmeyerek şirkete ait sırları paylaşabilmektedir. Bu duruma ilişkin önlem almak ve işçiyi uyarmak amacıyla, işveren bildirim gönderebilmektedir. Bu şekilde bir bildirimin yapılıyor olması, ilerleyene süreçte sır saklama ve rekabet etmeme yükümlülüğünü ihlal eden işçi bakımından sonuç doğurabilecektir.

Bahsedilen sorunların yaşanmaması adına Sır Saklama ve Rekabet Etmeme Noter Bildirimi evrakını kullanarak işçiyi uyarabilir ve herhangi bir hukuki uyuşmazlık yaşanması halinde ispat aracı olarak kullanabilirsiniz.